تقرير جديد في فيينا يؤكد أن حاملي الجنسية النمساوية لديهم فرص أكبر للعمل
Krone – فيينا:
حسب تقرير جديد لسوق العمل في فيينا، ينجح النمساويون عند البحث عن وظيفة أكثر من الأشخاص الذين لا يحملون الجنسية النمساوية، لأنه في كثير من الأحيان لا تتوفر سوى شهادة ترك المدرسة الإجبارية.
 |
| (Bild: stock.adobe.com) |
انخفض عدد الأشخاص العاطلين عن العمل إلى أقل من 10 في المائة في يونيو (وإن كان بنسبة طفيفة للغاية عند 9.9 في المائة) – ولكن هذا كان آخر مرة في عام 2013.
الإحصائيات
تقرير سوق العمل في فيينا، يظهر اختلافات بين النمساويين والأشخاص الذين لا يحملون الجنسية النمساوية، وعلى وجه التحديد، جاء في التقرير ما يلي: “بين الأشخاص الذين لا يحملون الجنسية النمساوية، كانت البطالة في يونيو 2022 في فيينا -7.6٪ أقل من نفس الشهر من العام الماضي؛ بين أولئك الذين يحملون الجنسية النمساوية، انخفضت البطالة بنسبة -19.1٪.”
ومقارنة بشهر يونيو 2019، لا تزال البطالة بين الأشخاص الذين لا يحملون الجنسية النمساوية +7763 شخصاً (+ 13.0٪) أعلى من قيمتها قبل الأزمة، بينما تبلغ -8684 (-11.8٪) بين الأشخاص الذين يحملون الجنسية النمساوية “
المستشار المالي بيتر هانكي (SPÖ)
وفي بيان صادر عن مكتب مستشار مدينة فيينا للشؤون المالية بيتر هانكي (SPÖ) قال فيه: “المشكلة الأساسية هنا هي مشكلة التأهيل، ومن بين مجموعة غير النمساويين في سوق العمل، هناك العديد ممن لديهم شهادة المدرسة فقط، وفي بعض الحالات لا يمكنهم استثمار المؤهلات التي أحضروها معهم من بلادهم “
IG
